18.7 C
Bogota
lunes, mayo 13, 2024
Inicio Legislación docente Acta de acuerdo colectivo MEN-FECODE 2023

Acta de acuerdo colectivo MEN-FECODE 2023

«La negociación del pliego de peticiones 2023, radicado el pasado 28 de febrero, y  desarrollada en el marco del Capítulo Especial de FECODE – Gobierno Nacional, terminó  anoche con la firma del Acta Final de Acuerdo Colectivo.

Hacen parte integral de la misma, los 23 acuerdos consignados en las tres actas parciales  suscritas el 2, 6 y 21 de junio, como también los alcanzados ayer, los cuales abordaron y  brindaron salida a la totalidad de los 51 puntos del petitorio, organizado en 5 ejes:

1. Política educativa pública

2. Dignificación de la profesión docente

3. Salud, prestaciones sociales y FOMAG

4. Derecho a la vida, garantías para el ejercicio de la profesión docente, la actividad sindical y la Escuela Territorio de Paz –ETP-

5. Bienestar del Magisterio. 

Los aspectos centrales de los Acuerdos tienen el propósito de garantizar el derecho a la  educación para la niñez y la juventud, la dignificación de la labor pedagógica, el bienestar  para toda la comunidad educativa y la protección de los derechos humanos, la Escuela  como Territorio de Paz, el carácter democrático de la misma y el derecho a la asociación.»

(Fragmento de: FECODE. Boletín de Prensa del 5 de julio del 2023)

DESCARGUE EL ACTA FINAL DE ACUERDOS MEN -FECODE 2023

DESCARGUE LA PRESENTACIÓN DE FECODE SOBRE LOS ACUERDOS

La Hojarasca
Seccion editorial La Hojarasca
ARTÍCULOS RELACIONADOS

Equipos de cuidado integral de la salud del magisterio – ECIS-M.

1. Generalidades Los Equipos de Cuidado Integral de la Salud del Magisterio, ECIS-M, hacen parte integral del Primer Nivel de Atención de la Red Nacional...

Felicitaciones a la Corte Constitucional: avanza la participación paritaria de las mujeres en el Poder Público

Fraterno saludo compañeras y compañeros: Desde el departamento de la Mujer y DDHH de la CUT Bogotá Cundinamarca saludamos y respaldamos la Sentencia de la...

Inicia el «proceso de evaluación docente para ascenso y reubicación salarial»

El proceso está reglamentado en la Resolución 5829 (consultar aquí). La preinscripción y los derechos de pago estarán habilitados desde el 14 de mayo...

1 Comentario

Dejar respuesta

Please enter your comment!
Please enter your name here

- Advertisment -

Más popular

En el poder: favores que generan la insatisfacción

En estos días, el panorama educativo se ve ensombrecido por la creciente expresión de insatisfacción entre los profesionales de la pedagogía. Como en un...

Equipos de cuidado integral de la salud del magisterio – ECIS-M.

1. Generalidades Los Equipos de Cuidado Integral de la Salud del Magisterio, ECIS-M, hacen parte integral del Primer Nivel de Atención de la Red Nacional...

Felicitaciones a la Corte Constitucional: avanza la participación paritaria de las mujeres en el Poder Público

Fraterno saludo compañeras y compañeros: Desde el departamento de la Mujer y DDHH de la CUT Bogotá Cundinamarca saludamos y respaldamos la Sentencia de la...

Inicia el «proceso de evaluación docente para ascenso y reubicación salarial»

El proceso está reglamentado en la Resolución 5829 (consultar aquí). La preinscripción y los derechos de pago estarán habilitados desde el 14 de mayo...

Comentarios Recientes

humberto bustos fernandez on La ADE y la democratización pendiente
Carlos David Rodríguez Mancera on Duele el alma
Viviana Jiménez on Más divino menos humano
Viviana Jiménez on Más divino menos humano
Viviana Jiménez on Más divino menos humano
Juan Santana on Más divino menos humano
Angelica lara on Una Verdad que incomoda
Wilson Fernando Garcia Castellanos on Subjetividad docente por una escuela pluri y multi-versa
Esperanza Pinzón on Cuento: ¿esperanza es?
Jorge Alberto Padilla Mier on Colombia sufre de hambre